職責(zé)描述：
1、按ISO9000和GJB9001管理標(biāo)準(zhǔn)和模式規(guī)劃、建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系
2、對質(zhì)量管理體系日常運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督管理，組織內(nèi)審、外審和管理評審，編制內(nèi)審、管理評審報(bào)告，協(xié)助責(zé)任部門采取糾正預(yù)防措施，驗(yàn)證、評價(jià)改進(jìn)結(jié)果，推動質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)
3、起草、修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件，推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化；
4、組織實(shí)施與ISO9000和GJB9001相關(guān)的質(zhì)量意識、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的內(nèi)部培訓(xùn)與教育；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理；
6、參與公司其它QA事務(wù)處理，包括變更控制、客戶投訴處理等
任職要求：
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工類或管理類專業(yè)。
2.了解ISO9001/GJB9001/ISO14001的體系要求，對質(zhì)量管理體系有較深刻的認(rèn)識，熟悉軍工產(chǎn)品保密體系認(rèn)證者優(yōu)先；
3.在制造型企業(yè)至少五年以上體系推行工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過GJB9001質(zhì)量體系建立與保密認(rèn)證工作者優(yōu)先。
4.良好的體系文件編寫與流程梳理能力，較好的邏輯思維能力；
5.能獨(dú)立應(yīng)對客戶及認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核；
6.有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守，具有良好的溝通、協(xié)作能力，有推動其他部門改善的能力，高效的執(zhí)行力，能在一定壓力下工作。

職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)

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